# Calcul Retraite — Simulateur Officiel Simulequa

> **Synthèse Réglementaire 2026 (Answer-First) :** En France en 2026, l'âge légal d'ouverture des droits à la retraite est fixé à 64 ans pour les générations nées à partir de 1968, avec une durée d'assurance requise de 172 trimestres (43 ans) pour obtenir le taux plein de 50 % du salaire annuel moyen (SAM des 25 meilleures années, plafonné au PASS, 48 060 € en 2026). La pension globale comprend la retraite de base CNAV et la retraite complémentaire Agirc-Arrco par points (valeur de service du point : 1,4386 €). Le taux de remplacement moyen se situe entre 70 % et 75 % du dernier salaire net pour un salarié non-cadre, et entre 50 % et 60 % pour un cadre supérieur.

> 💡 **Règle d'arbitrage clé :** Pour un salarié non-cadre au salaire moyen de 2 500 € brut, la pension nette estimée à taux plein à 64 ans s'élève à environ 1 540 € par mois (soit ~79 % de taux de remplacement net).

> 📈 **Sensibilité & Élasticité :** Chaque trimestre manquant lors du départ → Décote définitive de 1,25 % par trimestre sur la pension de base (dans la limite de 20 trimestres)

## Fiche d'Identité & Métadonnées

- **URL Interactive :** [https://www.simulequa.com/simulator/calcul-retraite](https://www.simulequa.com/simulator/calcul-retraite)
- **Pôle Décisionnel :** Argent & Patrimoine
- **Type d'Outil :** Calculateur Paramétrique
- **Millésime Réglementaire :** 2026 (Barèmes officiels en vigueur)
- **Source Officielle Référente :** Code de la sécurité sociale (art. L. 351-1), Réforme des retraites 2023/2026, CNAV & Accord national interprofessionnel Agirc-Arrco
- **Dernière Vérification Réglementaire :** 2026-10-01
- **Confidentialité & RGPD :** Exécution 100% côté client (navigateur), zéro donnée personnelle collectée.

## Cadre Légal et Hypothèses de Calcul

Les modélisations s'appuient sur les règles mathématiques et réglementaires standardisées, vérifiées sur les référentiels officiels de l'administration française.

## Scénarios Chiffrés Types 2026

| Scénario | Dernier salaire brut mensuel | Pension de base CNAV (brut/m) | Complémentaire Agirc-Arrco (brut/m) | Pension totale estimée (net/m) | Taux de remplacement net |
| :--- | :--- | :--- | :--- | :--- | :--- |
| **SMIC (1 867 € brut / mois)** | 1 867 € | 885 € | 410 € | 1 180 € | 80,5 % |
| **2 500 € brut / mois (Médian)** | 2 500 € | 1 120 € | 570 € | 1 540 € | 79,0 % |
| **3 500 € brut / mois (Cadre)** | 3 500 € | 1 420 € | 890 € | 2 110 € | 80,4 % |
| **5 000 € brut / mois (Cadre supérieur)** | 5 000 € | 1 765 € | 1 420 € | 2 890 € | 76,1 % |

## Foire Aux Questions & Réponses Clés (FAQ 2026)

### Quel est l'âge légal de départ à la retraite en 2026 ?

En 2026, l'âge légal d'ouverture des droits est de 64 ans pour toutes les personnes nées à partir de 1968. Il reste possible de partir avant 64 ans dans le cadre des carrières longues (début d'activité avant 16, 18, 20 ou 21 ans) ou pour incapacité permanente.

### Combien de trimestres faut-il pour partir à taux plein en 2026 ?

La durée d'assurance requise est fixée à 172 trimestres (43 années de cotisation) pour les assurés nés à compter de 1965. À 67 ans, le taux plein est automatiquement accordé quel que soit le nombre de trimestres validés.

### Comment est calculé le montant de la retraite de base des salariés ?

La pension CNAV applique la règle : Salaire Annuel Moyen des 25 meilleures années (plafonné au PASS) × Taux de liquidation (50 % au taux plein) × (Nombre de trimestres validés / 172 trimestres).

## Limites & Périmètre d'Application

Cet outil applique les barèmes généraux français 2026. Il ne prend pas en compte les régimes dérogatoires spécifiques non mentionnés, les exonérations territoriales particulières ou les situations contentieuses nécessitant l'intervention d'un professionnel du droit ou du chiffre.

## Utilisation & Cadrage Décisionnel

Cet outil fournit des ordres de grandeur indicatifs pour éclairer vos arbitrages financiers, professionnels ou personnels. Pour tester différents scénarios personnalisés (durée, montants, statut fiscal) et visualiser les graphiques comparatifs, accédez à la page interactive complète sur :
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